近日,甘肃工程咨询集团总经理、董事陈一夫先后到8家子公司开展调研,与子公司领导班子成员和中层干部座谈交流,深入了解各子公司组织架构、人才队伍、内部管理、业务板块及生产经营等情况。集团公司党委委员、副总经理孟康荣参加。
陈一夫听取了相关情况汇报,对各子公司近年来的改革发展成效予以充分肯定。他强调,要正确看待当前市场形势和任务,坚定发展信心,转换发展思路,切实增强转型发展的危机感紧迫感。要善于从小切口破题,深挖存量市场、抢抓新兴市场,通过整合资源、搭建平台等方式,在既有建筑改造、节能、智能化管理、城市地下管网改造等业务领域为客户提供解决方案。要摸清家底,充分发挥深耕行业多年积累的人才、技术、资质、品牌优势,积极对接行业主管部门,紧盯政策导向、产业方向、投资趋向谋划项目,提升服务能力和快速响应市场的能力,打造行业品牌。要做好新业务培育,持续优化资源配置,促进先进生产要素向发展新质生产力集聚,塑造企业发展新动能新优势。要加快推进组织管理优化提升,建立健全与企业转型发展相适应的薪酬分配等激励机制,鼓励全员参与市场开拓,更好激发全体干部职工积极性、主动性、创造性。要重视科技创新及科研成果转化,不断提升企业核心竞争力,推动数智技术与传统勘察设计业务深度融合,赋能传统产业提质增效,向高端化、智能化、绿色化方向发展。要坚持“走出去”,对标先进地区、行业前沿学习借鉴经验,找差距、理思路、明举措,破解制约企业高质量发展难题。要把清欠工作摆在更加重要的位置,拿出过硬措施,加大清欠力度,确保现金流安全,资金风险可控。要强化项目质量和安全管理,切实提升安全意识,守牢安全生产底线。
集团公司办公室负责人参加。
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