公司召开《集团股份公司员工行为规范》宣贯会
来源:办公室 发布时间:2022年08月25日

 

8月25日上午,公司党委书记、董事长董红健主持召开《甘肃工程咨询集团股份有限公司员工行为规范》宣贯会。公司领导班子成员、中层管理人员参加会议。

会上,党委副书记、监事会主席、工会主席张磊传达领学《集团股份公司员工行为规范》。董红健传达集团股份公司《员工行为规范》发布会精神和集团股份公司党委书记、董事长马明会议讲话精神。

董红健强调,讲规矩守纪律强执行,是保持公司肌体健康和健康发展的重要支撑和保证,公司各级组织和人员要进一步树立规矩意识,充分认识到行为规范是作风建设的重要组成部分,是优秀团队的基本素养,营造风清气正干事创业环境的基础和关键。

结合《集团股份公司员工行为规范》的出台和规范中的具体内容、行为准则和目标要求,董红健深入分析了公司在作风、管理等方面需要进一步加强改进的不足和问题,就公司做好行为规范教育宣贯和落实执行工作提出具体要求:一是要参照《集团股份公司员工行为规范》,细化完善相关内容和行为准则,制定既达到集团标准要求又符合公司实际的员工行为规范。二是公司班子成员和中层干部要带头执行,认真组织全体员工学习贯彻落实。三是各部门、子公司主要负责同志要结合行为规范的宣贯,深入思考部门管理和团队建设。

为进一步加强作风建设,规范员工行为,体现执行力和规范性,提升员工综合素质,展现员工精神风貌,塑造企业良好形象,集团股份公司于8月15日印发了《甘肃工程咨询集团股份有限公司员工行为规范》,从员工基本行为、职务行为、工作行为、请销假行为、会议行为、从业行为、交往行为等七个方面对员工行为进行了规范。

文件下发后,公司高度重视,要求各部门、子公司采取多种形式进行广泛深入的教育宣贯,统一思想、提高认识,做好落实和执行。本次宣贯会,组织领导班子成员和中层管理人员进行集中学习,旨在通过领导干部先学、先行、先做,发挥身体力行、示范引领作用,促进公司各个层面掀起学习践行行为规范的热潮,以更加优良的作风赋能团队建设,为公司高质量发展提供坚强有力的保障。

 

 

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